Метка: Комментарий к ГК РФ 2014

Вправе ли работодатель принять работника на неполный рабочий день и при этом установить ненормированный рабочий день

Вопрос: Вправе ли работодатель принять работника на неполный рабочий день (три часа в день) и при этом установить ненормированный рабочий день? Следует ли в трудовом договоре указывать время начала и окончания рабочего дня, если из-за ненормированного графика работник может работать…